بازآفرینی نوآوری: طراحی سازمان دوگانه ۲۰۱۷
Reinventing Innovation: Designing the Dual Organization 2017

دانلود کتاب بازآفرینی نوآوری: طراحی سازمان دوگانه ۲۰۱۷ (Reinventing Innovation: Designing the Dual Organization 2017) با لینک مستقیم و فرمت pdf (پی دی اف)

نویسنده

Aaron C. T. Smith, Fiona Sutherland, David H. Gilbert

ناشر: Springer
voucher (1)

۳۰ هزار تومان تخفیف با کد «OFF30» برای اولین خرید

سال انتشار

2017

زبان

English

تعداد صفحه‌ها

138

نوع فایل

pdf

حجم

1.9 MB

🏷️ قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.قیمت فعلی: 129,000 تومان.

🏷️ قیمت اصلی: ۳۷۸٬۰۰۰ تومان بود. قیمت فعلی: ۲۹۸٬۰۰۰ تومان.

📥 دانلود نسخه‌ی اصلی کتاب به زبان انگلیسی(PDF)
🧠 به همراه ترجمه‌ی فارسی با هوش مصنوعی 🔗 مشاهده جزئیات

پیش‌خرید با تحویل فوری(⚡️) | فایل کتاب حداکثر تا ۳۰ دقیقه(🕒) پس از ثبت سفارش آماده دانلود خواهد بود.

دانلود مستقیم PDF

ارسال فایل به ایمیل

پشتیبانی ۲۴ ساعته

توضیحات

معرفی کتاب بازآفرینی نوآوری: طراحی سازمان دوگانه ۲۰۱۷

بر اساس یافته‌های پژوهشی و بررسی دقیق موارد منحصربه‌فرد، این کتاب به ترسیم ضرورتِ نوینِ نوآوری می‌پردازد؛ ضرورتی که سازمان‌ها را ملزم می‌سازد تا دو هدف را به طور همزمان دنبال کنند: بازدهیِ کارآمد از عملیات جاری و ایجادِ خط تولیدی پررونق از محصولات جدید. کتاب حاضر استدلال می‌کند که این دو هدف را نمی‌توان از طریق یک سازشِ بی‌روح یا تغییرِ مداومِ اولویت‌ها به دست آورد. تنها یک سازمانِ «دوگانه» که قادر به تقویت این تنش باشد، می‌تواند ضمن پرورش نوآوری، کارایی را نیز بهینه سازد.

بازآفرینی نوآوری به بررسی ماهیت سازماندهی دوگانه می‌پردازد، مجموعه‌ای از موارد عمیق را برای آشکار ساختن اصول آن ارائه می‌دهد و توضیح می‌دهد که چگونه می‌توان سازمان‌ها را با قابلیت‌های «چپ‌دست‌گرایی سازمانی» تقویت کرد. بازآفرینی نوآوری که برای دانشجویان، اساتید و متخصصان مناسب است، توازنی غنی از اصول نظری، بینش‌های موردی و راهنمایی‌های عملی را در خود جای داده است.


فهرست کتاب:

۱. فهرست

۲. فهرست شکل‌ها

۳. فهرست جدول‌ها

۱ ضرورت نوآوری

۲ اشکال در حال تغییر سازماندهی

۳ نظریه دوگانگی

۴ پذیرش تنش

۵ ساختاربندی نوآوری

۶ خروج از وضع موجود

۷ طراحی نوآوری کسب‌وکار

۸ نوآور کارآمد

۱۲. نمایه

توضیحات(انگلیسی)
Based on research findings and detailed, original cases, this book charts the new innovation imperative, where organizations must deliver on dual goals: an efficient return on current operations, and a burgeoning pipeline of new products. It argues that the two pursuits cannot be achieved through a bland compromise, or by switching priorities back and forth. Only a ‘dual’ organization capable of amplifying the tension can optimize efficiency while seeding innovation. Reinventing Innovation examines the nature of dual organizing, presents a series of in-depth cases to reveal its principles, and explains how to fortify organizations with ‘ambidexterity’ capabilities. Ideal for tertiary students, academics, and practitioners, Reinventing Innovation contains a rich balance of theoretical principles, case insights, and practical guidance.


Table of Contents

1. Contents

2. List of Figures

3. List of Tables

1 The Innovation Imperative

2 Changing Forms of Organizing

3 Duality Theory

4 Embracing the Tension

5 Structuring Innovation

6 Breaking Out

7 Designing Business Innovation

8 The Efficient Innovator

12. Index

دیگران دریافت کرده‌اند

✨ ضمانت تجربه خوب مطالعه

بازگشت کامل وجه

در صورت مشکل، مبلغ پرداختی بازگردانده می شود.

دانلود پرسرعت

دانلود فایل کتاب با سرعت بالا

ارسال فایل به ایمیل

دانلود مستقیم به همراه ارسال فایل به ایمیل.

پشتیبانی ۲۴ ساعته

با چت آنلاین و پیام‌رسان ها پاسخگو هستیم.

ضمانت کیفیت کتاب

کتاب ها را از منابع معتیر انتخاب می کنیم.