مدیریت اثربخش سازمان‌های غیرانتفاعی: زمینه و محیط ۲۰۱۴
Effective Nonprofit Management: Context and Environment 2014

دانلود کتاب مدیریت اثربخش سازمان‌های غیرانتفاعی: زمینه و محیط ۲۰۱۴ (Effective Nonprofit Management: Context and Environment 2014) با لینک مستقیم و فرمت pdf (پی دی اف)

نویسنده

Joan E. Pynes

ناشر: Routledge
voucher (1)

۳۰ هزار تومان تخفیف با کد «OFF30» برای اولین خرید

سال انتشار

2014

زبان

English

تعداد صفحه‌ها

224

نوع فایل

pdf

حجم

15.6 MB

🏷️ قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.قیمت فعلی: 129,000 تومان.

🏷️ قیمت اصلی: ۳۷۸٬۰۰۰ تومان بود. قیمت فعلی: ۲۹۸٬۰۰۰ تومان.

📥 دانلود نسخه‌ی اصلی کتاب به زبان انگلیسی(PDF)
🧠 به همراه ترجمه‌ی فارسی با هوش مصنوعی 🔗 مشاهده جزئیات

پیش‌خرید با تحویل فوری(⚡️) | فایل کتاب حداکثر تا ۳۰ دقیقه(🕒) پس از ثبت سفارش آماده دانلود خواهد بود.

دانلود مستقیم PDF

ارسال فایل به ایمیل

پشتیبانی ۲۴ ساعته

توضیحات

معرفی کتاب مدیریت اثربخش سازمان‌های غیرانتفاعی: زمینه و محیط ۲۰۱۴

کارمندانی که مهارت‌های ارزشمند و حس ارزشمندی شخصی دارند، می‌توانند شغل، حقوق، مزایا و فرصت‌های پیشرفت شغلی خود را به روش‌های ظریف و غیرظریف، متفاوت از همکارانشان رقم بزنند.

این کتاب نشان می‌دهد که چگونه می‌توان این توافق‌های فردی را به گونه‌ای تنظیم کرد که برای همکاران منصفانه و قابل قبول باشد و در عین حال، هم برای کارمند و هم برای کارفرما سودمند واقع شود.


فهرست کتاب:

۱. روی جلد

۲. صفحه عنوان فرعی

۳. صفحه عنوان

۴. صفحه حق تکثیر

۵. تقدیم‌نامه

۶. فهرست مطالب

۷. پیشگفتار

۱. بخش مستقل غیرانتفاعی

۲. افزایش پاسخگویی در بخش غیرانتفاعی

۳. راهبری سازمان‌های غیرانتفاعی

۴. درک روابط بین‌دولتی و سیاست‌گذاری عمومی

۵. منابع درآمد و اهمیت مدیریت مالی

۶. اثربخشی سازمانی و سنجش برنامه: مستندسازی موفقیت‌ها و بهبود عملکرد

۷. مدیریت منابع انسانی: چه چیزی سازمان‌های غیرانتفاعی را متمایز می‌کند؟

۸. حمایت‌گری و لابی‌گری: رساندن صدای شما

۱۶. سخن پایانی: انتظارات برای آینده

۱۷. نمایه اسامی

۱۸. نمایه موضوعی

۱۹. درباره نویسنده

توضیحات(انگلیسی)
Employees with valuable skills and a sense of their own worth can make their jobs, pay, perks, and career opportunities different from those of their coworkers in subtle and not-so-subtle ways. This book shows how such individual arrangements can be made fair and acceptable to coworkers, and beneficial to both the employee and the employer.


Table of Contents

1. Cover

2. Half Title

3. Title Page

4. Copyright Page

5. Dedication

6. Table of Contents

7. Preface

1. The Independent Nonprofit Sector

2. Increased Accountability in the Nonprofit Sector

3. Nonprofit Governance

4. Understanding Intergovernmental Relations and Public Policy

5. Where Revenues Come From and the Importance of Financial Management

6. Organizational Effectiveness and Program Measurement: Documenting Successes and Improving Performance

7. Human Resources Management: What Makes Nonprofits Different?

8. Advocacy and Lobbying: Making Your Voices Heard

16. Epilogue: Expectations for the Future

17. Name Index

18. Subject Index

19. About the Author

دیگران دریافت کرده‌اند

سایر کتاب‌های ناشر

✨ ضمانت تجربه خوب مطالعه

بازگشت کامل وجه

در صورت مشکل، مبلغ پرداختی بازگردانده می شود.

دانلود پرسرعت

دانلود فایل کتاب با سرعت بالا

ارسال فایل به ایمیل

دانلود مستقیم به همراه ارسال فایل به ایمیل.

پشتیبانی ۲۴ ساعته

با چت آنلاین و پیام‌رسان ها پاسخگو هستیم.

ضمانت کیفیت کتاب

کتاب ها را از منابع معتیر انتخاب می کنیم.