نوآوری پیروزمندانه: چگونه تعالی در نوآوری یک نماد صنعتی را به سوی شکوفایی پایدار سوق میدهد ۲۰۲۲
Winning Innovation: How Innovation Excellence Propels an Industry Icon Toward Sustained Prosperity 2022
دانلود کتاب نوآوری پیروزمندانه: چگونه تعالی در نوآوری یک نماد صنعتی را به سوی شکوفایی پایدار سوق میدهد ۲۰۲۲ (Winning Innovation: How Innovation Excellence Propels an Industry Icon Toward Sustained Prosperity 2022) با لینک مستقیم و فرمت pdf (پی دی اف) و ترجمه فارسی
| نویسنده |
Norbert Majerus, George Taninecz |
|---|
ناشر:
CRC Press
۳۰ هزار تومان تخفیف با کد «OFF30» برای اولین خرید
| سال انتشار |
2022 |
|---|---|
| زبان |
English |
| تعداد صفحهها |
400 |
| نوع فایل |
|
| حجم |
5.9 MB |
🏷️ 200,000 تومان قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.129,000 تومانقیمت فعلی: 129,000 تومان.
🏷️
378,000 تومان
قیمت اصلی: ۳۷۸٬۰۰۰ تومان بود.
298,000 تومان
قیمت فعلی: ۲۹۸٬۰۰۰ تومان.
📥 دانلود نسخهی اصلی کتاب به زبان انگلیسی(PDF)
🧠 به همراه ترجمهی فارسی با هوش مصنوعی
🔗 مشاهده جزئیات
دانلود مستقیم PDF
ارسال فایل به ایمیل
پشتیبانی ۲۴ ساعته
توضیحات
معرفی کتاب نوآوری پیروزمندانه: چگونه تعالی در نوآوری یک نماد صنعتی را به سوی شکوفایی پایدار سوق میدهد ۲۰۲۲
“داوانتی نلا گارا”، یک شرکت ایتالیایی تولیدکنندهی دوچرخه، بهترین دوچرخههای مسابقه را در دنیا میسازد. اما پس از دههها سلطه بر بازار، رقبا این پیشگام صنعت را به گروه اصلی مسابقه برگرداندهاند. مالک نسل دوم شرکت، آرزوی بازنشستگی دارد، اما مجموعهی محصولات قدیمی، سود را کاهش میدهد و ارزش بازار شرکت هرگز برای حمایت از دوران بازنشستگی او کافی نخواهد بود. این مالک دوستداشتنی اما دارای نقص، به دنبال مشاوره از یک دوست قدیمی و تاجر موفق میرود، کسی که او را به سمت یک تحول سریع و چشمگیر هدایت میکند؛ تحولی که با تمرکز بیوقفه بر نوآوری برتر به پیش میرود.
رمان تجاری جذاب **”نوآوری پیروز”** به هنر و دانش نوآوری میپردازد؛ هیجانات پیست مسابقات دوچرخهسواری اروپا؛ چشماندازهای زنده و غذاهای ایتالیا؛ و مجموعهای از شخصیتهای کنجکاو که برای قرار دادن “داوانتی” در مسیر شکوفایی پایدار تلاش میکنند. رهبر شرکت از یادگیری و بهکارگیری ایدههای جدید برای تجدید حیات شرکتش نمیترسد و متوجه میشود که بیش از آنچه تصور میکرد، به کارکنانش اهمیت میدهد. یک نوآور جوان تلاش میکند تا ایدهی محصولی را به ثمر برساند و به مقام مدیریتی ارتقا یابد – *و* در این راه عاشق میشود. یک مدیر تحقیق و توسعه که به تازگی ترفیع گرفته است، کار تیمی و شفافیت را به توسعهی محصول میآورد و کل شرکت را حول نوآوری همسو میکند.
با کمک یک عامل تغییر باتجربه و پیگیر، “داوانتی” تنها در یک سال، یک تحول تعریفشده و مرحلهبندیشده را به کار میگیرد – یک فرآیند کامل و یکپارچه که میتواند توسط اکثر شرکتها تکرار و مقیاسبندی شود. رهبر، همکاران را در پیگیری چشمانداز و استراتژی درست سهیم میکند و با صراحت از همه آنها حمایت میکند تا جرقههای خلاقیت خود را آزاد کنند، از درگیریهای شخصیتی عبور کنند و چالشهای واقعی دنیای تجارت را که شرکتها هر روز با آن مواجه هستند، به عهده بگیرند. آنها اصول سنتی تحقیق و توسعه را به روشهای جدید یاد میگیرند و به کار میبندند (مانند هزینهی تاخیر، اسپرینتها، شکست سریع، شروع دیرهنگام) و با موفقیت از اصول نوظهور نوآوری و مدیریت تغییر بهره میبرند (مانند رویدادهای ایدهپردازی، مدیریت دانش، تواضع در محیط کار، مدیریت بصری، مدیریت پروژهی ناب). و یک فرآیند نوآوری سه مرحلهای همسو – از ایدهپردازی تا توسعهی فناوری و طراحی محصول – زیرساخت نوآوری مورد نیاز شرکت را برای ایجاد درآمد و موفقیت فراتر از دوچرخههای مسابقهای فراهم میکند.
از یک سازمان سنگین و بوروکراتیک که تحت سلطهی کشمکشهای قدرت و سرزنش کردن است، یک “داوانتی نلا گارا” جدید پدیدار میشود – یک شرکت نوآور و منعطف با:
* چشمانداز واضح و اهداف و استراتژی تاییدشده
* سرعت، پاسخگویی و چابکی
* خلاقیت گسترده و موفق
* همکاری و کار تیمی
* مدیریت ریسک برتر
* احترام به افراد
* اخلاق غیرقابلخدشه
* تغییر رفتار رهبری و همکاران
* مدیریت پروژهی عالی
* حل مسئلهی سریع و آزمایش
**”نوآوری پیروز”** نه تنها داستان یک تحول در تحقیق و توسعه است، بلکه تحول گستردهی کل شرکت را به تصویر میکشد، تحولی در مقیاسی که تنها تحقیق و توسعهی برتر میتواند آن را ممکن سازد. این کتاب ممکن است اولین کتابی باشد که به ترتیب زمانی، اصول یک تحول کامل **”برتری نوآوری”** را همراه با تحول موازی **”افراد”** که برای وقوع تغییر واقعی ضروری است، معرفی میکند. نتیجهی نهایی برای “داوانتی نلا گارا” یک فرهنگ جدید مسلط مبتنی بر احترام و تواضع، فرآیندهای بسیار کارآمدی است که ثروت نوآوری، فروش و سود را برای سالهای آینده ارائه میدهد، و مالکی که آیندهای روشن را برای مردم و شرکتی که تمام عمرش میشناخته و دوست داشته، به جا میگذارد.
فهرست کتاب:
۱. روی جلد
۲. تقدیرنامهها
۳. صفحه اول
۴. عنوان
۵. حق چاپ
۶. فهرست
۷. پیشگفتار
۸. قدردانی
۹. نویسندگان
۱۰. مقدمه
۱ واکنش زنجیرهای
۲ رویای سیسیلی جونیور
۳ از ذهن تا آزمایشگاه
۴ سوار بر یک ایده
۵ تعالی نوآوری آغاز میشود
۶ ۱۰۰ ایده
۷ تغییرات و زنجیرههای چالشبرانگیز
۸ گمشده در سایهها
۹ دیدن باور کردن است
۱۰ روش جدید کار
۱۱ یک سازمان جدید
۱۲ فرهنگ تحقیق و توسعه جدید پدیدار میشود
۱۳ سازمان جدید، اهداف جدید، مسیر جدید
۱۴ رویکردی جدید به تحقیق و توسعه
۱۵ استراتژیهای جدید داوانتی و تحقیق و توسعه
۱۶ معیارهای تحول
۱۷ عملکرد تحقیق و توسعه جدید شکل میگیرد
۱۸ دوچرخهها بدون چرخ
۱۹ داوانتی در تور
۲۰ فرآیند ایجاد محصول
۲۱ داوانتی دوباره سرعت میگیرد
۲۲ شفافیت به داوانتی میآید
۲۳ ایدههای جدید و درآمدهای جدید
۲۴ روشهای جدید رهبری و مدیریت
۲۵ داوانتی شروع به لاغر شدن میکند
۲۶ نوآوریهای داوانتی سرعت میگیرند
۲۷ استراتژی، معیارها و گردهماییهای تحقیق و توسعه
۲۸ نتایجی برای جشن گرفتن
۲۹ سال نو برای داوانتی جدید
۳۰ تماس با ۱۱۸
۳۱ کار درست را انجام بده
۳۲ ویژگیهای شکست
۳۳ مو، ماری و لئوناردو
۳۴ داوانتی برای فروش
۳۵ تا ابد
۴۶. نمایه
توضیحات(انگلیسی)
Davanti Nella Gara, an Italian bicycle company, makes the best racing bikes in the world. But after decades of market dominance, competitors have brought the industry leader back to the Peloton. The company’s second-generation owner longs for retirement, but a tired product lineup is pushing down profits and the firm’s market value will never support his ride into the sunset. The flawed but beloved owner seeks out the counsel of an old friend and successful businessman, who steers him toward a fast and remarkable transformation, one fueled by a relentless focus on innovation excellence.
An engaging business novel, Winning Innovation dives into the art and science of innovation; the thrills of the European bike-racing circuit; the vibrant landscape and cuisine of Italy; and a cast of intriguing characters who work to put Davanti on the road to sustained prosperity. The company’s leader isn’t afraid to learn and apply new ideas to reenergize his company, and finds he cares more about his employees than he could ever imagine. A young innovator struggles to see a product idea to fruition as well as rise into management — and he falls in love along the way. A newly promoted R&D director brings teamwork and transparency to product development and aligns the entire company around innovation.
With the help of a seasoned and persistent change agent, in just a year, Davanti deploys a well-defined and -sequenced transformation — a complete and seamless process that can be replicated and scaled by most companies. The leader engages associates in pursuit of the right vision and strategy, candidly supporting them all as they unleash their creative sparks, work through personality conflicts, and take on real-world challenges faced by companies every day. They learn and apply traditional R&D principles in new ways (e.g., cost of delay, sprints, fail fast, late start) and successfully leverage emerging innovation and change-management principles (e.g., idea-creation events, knowledge management, workplace humility, visual management, lean project management). And an aligned, three-phase innovation process — from idea creation to technology development and product design — provides the innovation infrastructure the company needs for revenue creation and success beyond racing bikes.
From a top-heavy organization dominated by power struggles and finger-pointing emerges a new Davanti Nella Gara — a flattened, innovative company with:
- Clear vision and endorsed goals and strategy
- Speed, responsiveness, and agility
- Widespread, successful creativity
- Collaboration and teamwork
- Superior risk management
- Respect for people
- Unquestionable ethics
- Changed leadership and associate behaviors
- Project management excellence
- Rapid problem-solving and experimentation
Not just the story of an R&D transformation, Winning Innovation illustrates a companywide transformation of a magnitude that only superior R&D can make possible. It may well be the first book to chronologically introduce the principles for a complete innovation excellence transformation along with the parallel people transformation that is necessary for real change to occur. The end result for Davanti Nella Gara is a dominant new culture based on respect and humility, highly efficient processes that will deliver a wealth of innovations, sales, and profits for many years to come, and an owner who leaves a bright future for the people and company he’s known and loved his entire life.
Table of Contents
1. Cover
2. Endorsements
3. Half Title
4. Title
5. Copyright
6. Contents
7. Foreword
8. Acknowledgments
9. Authors
10. Introduction
1 Chain Reaction
2 Junior’s Sicilian Dream
3 From Mind to Lab
4 Riding an Idea
5 Innovation Excellence Begins
6 100 Ideas
7 Challenging Changes and Chains
8 Lost in the Shadows
9 Seeing Is Believing
10 New Way of Working
11 A New Organization
12 New R&D Culture Emerges
13 New Organization, New Goals, New Direction
14 A New Approach to R&D
15 New Davanti and R&D Strategies
16 Transformation Metrics
17 New R&D Function Takes Shape
18 Bikes without Wheels
19 Davanti at the Tour
20 The Product Creation Process
21 Davanti Ramps Back Up
22 Transparency Comes to Davanti
23 New Ideas and New Revenues
24 New Ways of Leading and Managing
25 Davanti Starts to Look Lean
26 Davanti Innovations Pick Up Speed
27 R&D Strategy, Metrics, and Huddles
28 Results to Celebrate
29 New Year for a New Davanti
30 Calling 118
31 Do the Right Thing
32 Features of Failure
33 Mo, Marie, and Leonardo
34 Davanti for Sale
35 Ever After
46. Index
دیگران دریافت کردهاند
راهنمای کسب گرنتهای پژوهشی پزشکی ۲۰۲۳
Winning Grants 2023
🏷️ 200,000 تومان قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.129,000 تومانقیمت فعلی: 129,000 تومان.
پیروزی در لحظه: نقشه راهی برای ذهنیت و تمرکز جدید در سال ۲۰۲۳
Winning the Moment: A Blueprint for a New Mindset and Focus 2023
🏷️ 200,000 تومان قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.129,000 تومانقیمت فعلی: 129,000 تومان.
پیروزی اکنون، پیروزی بعد: چگونه شرکت ها می توانند در کوتاه مدت موفق شوند در حالی که برای بلندمدت سرمایه گذاری می کنند ۲۰۲۰
Winning Now, Winning Later: How Companies Can Succeed in the Short Term While Investing for the Long Term 2020
🏷️ 200,000 تومان قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.129,000 تومانقیمت فعلی: 129,000 تومان.
استراتژیهای موفقیتآمیز پایداری: یافتن هدف، پیشبرد نوآوری و اجرای تغییر ۲۰۱۸
Winning Sustainability Strategies: Finding Purpose, Driving Innovation and Executing Change 2018
🏷️ 200,000 تومان قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.129,000 تومانقیمت فعلی: 129,000 تومان.
فتح بازارهای جهانی: چگونگی سرمایه گذاری و رونق کسب و کارها در شهرهای پر رشد جهان در سال ۲۰۱۴
Winning Global Markets: How Businesses Invest and Prosper in the World’s High-Growth Cities 2014
🏷️ 200,000 تومان قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.129,000 تومانقیمت فعلی: 129,000 تومان.
پیروزی از طریق نوآوری: راهنمای کاربردی برای رهبری تغییر و نوسازی سازمانی ۲۰۰۶
Winning Through Innovation: A Practical Guide to Leading Organizational Change and Renewal 2006
🏷️ 200,000 تومان قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.129,000 تومانقیمت فعلی: 129,000 تومان.
✨ ضمانت تجربه خوب مطالعه
بازگشت کامل وجه
در صورت مشکل، مبلغ پرداختی بازگردانده می شود.
دانلود پرسرعت
دانلود فایل کتاب با سرعت بالا
ارسال فایل به ایمیل
دانلود مستقیم به همراه ارسال فایل به ایمیل.
پشتیبانی ۲۴ ساعته
با چت آنلاین و پیامرسان ها پاسخگو هستیم.
ضمانت کیفیت کتاب
کتاب ها را از منابع معتیر انتخاب می کنیم.
