Sale
چرا مردان در محل کار برنده می شوند: … و چگونه می توانیم نابرابری را به تاریخ بسپاریم ۲۰۲۰
Why Men Win at Work: …and How We Can Make Inequality History 2020
دانلود کتاب چرا مردان در محل کار برنده می شوند: … و چگونه می توانیم نابرابری را به تاریخ بسپاریم ۲۰۲۰ (Why Men Win at Work: …and How We Can Make Inequality History 2020) با لینک مستقیم و فرمت pdf (پی دی اف)
| نویسنده |
Gill Whitty-Collins |
|---|
ناشر:
Luath Press
۳۰ هزار تومان تخفیف با کد «OFF30» برای اولین خرید
| سال انتشار |
2020 |
|---|---|
| زبان |
English |
| تعداد صفحهها |
363 |
| نوع فایل |
epub, pdf |
| حجم |
3 Mb |
🏷️ قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.129,000 تومانقیمت فعلی: 129,000 تومان.
هوشمصنوعی ترجمه کالیبو
توضیحات
معرفی کتاب چرا مردان در محل کار برنده می شوند: … و چگونه می توانیم نابرابری را به تاریخ بسپاریم ۲۰۲۰
چرا مردان هنوز در محل کار پیروز هستند؟ اگر زنان توانایی رهبری برابر دارند، چرا در سطح بالای تجارت و جامعه به اندازه کافی حضور ندارند؟ چرا ما هنوز در دنیای مردان زندگی می کنیم؟ و چرا ما آن را می پذیریم؟ در این کتاب تحریک کننده، گیل ویتی-کالینز فراتر از واقعیت ها و ارقام در مورد تبعیض جنسیتی را بررسی می کند و تبعیض نامرئی که همچنان ما را در محل کار خراب می کند و موفقیت مشترک ما را محدود می کند، آشکار می کند. او با توجه به مردان و زنان و بدون ملاحظه هیچ نوع احساساتی ، روانشناسی تنوع جنسیتی را از منظر تجربه واقعی شخصی مطرح می کند و بینش های قدرتمند خود را در مورد نحوه مقابله با مسئله برابر حقوق جنسیتی به اشتراک می گذارد. ‘این کتاب حقیقت نامطلوب در مورد مسئله نابرابری جنسیتی را بیان می کند و برخی از بینش های واقعی و عمقی را در مورد آنچه واقعاً در مسیر پیشبرد تنوع موانع ایجاد می کند ارائه می دهد – حتی در شرکت هایی که در حال کوشش برای انجام کار درست هستند. ممکن است خواندن این کتاب برای برخی راحت نباشد اما برای ایجاد تغییر لازم برای ایجاد مزیت بلند مدت ضروری است. ‘- پل پولمن، بنیانگذار و رئیس Imagine و مدیر عامل پیشین یونیلور
فهرست کتاب:
۱. روی جلد
۲. صفحه عنوان
۳. صفحه حق چاپ
۴. فهرست مطالب
۵. تقدیمنامه
۶. پیشگفتار
۷. مقدمه
۸. نحوه کارکرد این کتاب
۱. بله، این یک مسئله است
۲. آیا شما فمینیسم هراسی دارید؟
۳. تعدادی مرد بد
۴. شاید مردان فقط بهتر هستند؟
۵. قدرت نامرئی فرهنگ (و سایر نیروها)
۶. بخش علمی
۷. معادله شایستگی در برابر اعتماد به نفس
۸. برگزاری جلسه خوب
۹. نظریه چتر
۱۰. زنانی که در کار برنده میشوند
۱۱. خواهران برای خودشان (این کار را) انجام نمیدهند
۱۲. بخش بیرحمانه
۱۳. پس چرا مردان در کار برنده میشوند؟
۱۴. و حالا دقیقاً چه کار میخواهیم درباره آن انجام دهیم؟
۲۳. فهرست کارهای انجامدادنی
۲۴. پسانوشت: پیروزی در کار پس از کووید
۲۵. سخن آخر
۲۶. تقدیر و تشکر
۲۷. پانویسها
۲۸. نکات بحث گروه کتاب
۲۹. برخی از سازمانها و منابع وب مفید
توضیحات(انگلیسی)
Why are men still winning at work?If women have equal leadership ability, why are they so under-represented at the top in business and society?Why are we still living in a man's world? And why do we accept it?In this provocative book, Gill Whitty-Collins looks beyond the facts and figures on gender bias and uncovers the invisible discrimination that continues to sabotage us in the workplace and limits our shared success. Addressing both men and women and pulling no punches, she sets out the psychology of gender diversity from the perspective of real personal experience and shares her powerful insights on how to tackle the gender equality issue.'This book tells the inconvenient truth about the gender inequality issue, providing some real deep insights into what truly gets in the way of driving diversity - even in companies that are trying to do the right thing. It may be uncomfortable reading for some but crucial for driving the needed change to create a long-term advantage.' - Paul Polman, Founder & Chair, Imagine and Ex CEO, Unilever
Table of Contents
1. Front Cover
2. Title Page
3. Copyright Page
4. Contents
5. Dedication
6. Foreword
7. Preface
8. How this book works
1 Yes, it is an issue
2 Do you have feminist phobia?
3 A few bad men
4 Maybe men are just better?
5 The invisible power of culture (and other forces)
6 The science bit
7 The competence vs confidence equation
8 Giving good meeting
9 The Umbrella Theory
10 The women who win at work
11 Sisters are (not) doing it for themselves
12 The cruel bit
13 So why do men win at work?
14 And now what the hell are we going to do about it?
23. To Do lists
24. Postscript: Winning at work after Covid
25. A final word
26. Acknowledgements
27. Endnotes
28. Book group discussion points
29. Some useful organisations & web resources
دیگران دریافت کردهاند
✨ ضمانت تجربه خوب مطالعه
بازگشت کامل وجه
در صورت مشکل، مبلغ پرداختی بازگردانده می شود.
دانلود پرسرعت
دانلود فایل کتاب با سرعت بالا
ارسال فایل به ایمیل
دانلود مستقیم به همراه ارسال فایل به ایمیل.
پشتیبانی ۲۴ ساعته
با چت آنلاین و پیامرسان ها پاسخگو هستیم.
ضمانت کیفیت کتاب
کتاب ها را از منابع معتیر انتخاب می کنیم.
