سیاست ذی‌نفعان: سرمایه اجتماعی، توسعه پایدار و شرکت ۲۰۱۷
Stakeholder Politics: Social Capital, Sustainable Development, and the Corporation 2017

دانلود کتاب سیاست ذی‌نفعان: سرمایه اجتماعی، توسعه پایدار و شرکت ۲۰۱۷ (Stakeholder Politics: Social Capital, Sustainable Development, and the Corporation 2017) با لینک مستقیم و فرمت pdf (پی دی اف)

نویسنده

Robert Boutilier

ناشر: Routledge
voucher (1)

۳۰ هزار تومان تخفیف با کد «OFF30» برای اولین خرید

سال انتشار

2017

زبان

English

تعداد صفحه‌ها

256

نوع فایل

pdf

حجم

11.0 MB

🏷️ قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.قیمت فعلی: 129,000 تومان.

🏷️ قیمت اصلی: ۳۷۸٬۰۰۰ تومان بود. قیمت فعلی: ۲۹۸٬۰۰۰ تومان.

📥 دانلود نسخه‌ی اصلی کتاب به زبان انگلیسی(PDF)
🧠 به همراه ترجمه‌ی فارسی با هوش مصنوعی 🔗 مشاهده جزئیات

پیش‌خرید با تحویل فوری(⚡️) | فایل کتاب حداکثر تا ۳۰ دقیقه(🕒) پس از ثبت سفارش آماده دانلود خواهد بود.

دانلود مستقیم PDF

ارسال فایل به ایمیل

پشتیبانی ۲۴ ساعته

توضیحات

معرفی کتاب سیاست ذی‌نفعان: سرمایه اجتماعی، توسعه پایدار و شرکت ۲۰۱۷

جنگ تمام شده است. بزرگ‌ترین شرکت‌های جهان اکنون به پایداری متعهد هستند. اما در پشت پرده روابط عمومی براق، مدیران و مجریان شرکت‌ها سردرگم‌اند. اکثریت آن‌ها تمایل واقعی به کار به شیوه‌ای اخلاقی و پایدار دارند. با این حال، وقتی با ذینفعان خود برای این منظور تعامل می‌کنند، به طور غیرمنتظره‌ای با دنیایی از سیاست‌های سختگیرانه پر از فعالان متخاصم، نخبگان خودخواه و حملات غیرقابل پیش‌بینی روبرو می‌شوند. متأسفانه، مدیریت شرکت‌ها اغلب در این دنیای پرهیاهو مهارت کافی را ندارد. در حالی که مدیران به حقایق و تحلیل‌های منطقی تکیه می‌کنند، منتقدان خودخوانده آن‌ها در هنرهای گفتمان سیاسی، چارچوب‌بندی مسائل و دستکاری رسانه‌ها تسلط یافته‌اند. در عین حال، با گسترش دامنه جهانی شرکت‌ها، جوامع ذینفعان آن‌ها در جهان سوم با انواع شرایط تداوم‌بخش فقر و ممانعت‌کننده از پایداری دست به گریبان هستند. در بسیاری از نقاط جهان، جوامع از اختلافات ریشه‌دار، محرومیت از قدرت، خشونت غیرقابل پیش‌بینی و وابستگی اقتصادی رنج می‌برند. شرکت‌ها برای کاهش خطر آسیب به اعتبار و کمک به توسعه پایدار، به چیزی معادل نقشه‌های راه از زمینه‌های اجتماعی-سیاسی در شبکه‌های ذینفعان خود نیاز دارند.

این کتاب به چالش بعدی حرکت می‌کند و آنچه را که شرکت‌ها اکنون به آن نیاز دارند ارائه می‌دهد: یعنی، راهنماهای “چگونگی” که به مشکلات دوقلوی حفظ مشروعیت سیاسی (گفتن حرف) و ترویج توسعه پایدار (عمل کردن به حرف) می‌پردازند. آن‌ها باید یاد بگیرند که چگونه هم سیاست‌های ذینفعان را به کار گیرند و هم با ذینفعان در جهت اهداف پایداری همکاری کنند. بیشتر شرکت‌ها قبلاً با موانعی که این کتاب به آن‌ها می‌پردازد مواجه شده‌اند یا پیش‌بینی کرده‌اند، و مدیران معضلات توصیف شده را تشخیص خواهند داد.

“سیاست ذینفعان” اولین کتابی است که روشی برای طبقه‌بندی و برخورد با این مشکلات اجتماعی-سیاسی ارائه می‌دهد. این کتاب یک طبقه‌بندی از شبکه‌های ذینفعان ارائه می‌دهد که به مدیران و رهبران جامعه کمک می‌کند تا الگوهای سرمایه اجتماعی را در شبکه‌های خود شناسایی و بهبود بخشند. هنگامی که آن‌ها می‌دانند چه الگوهایی دارند، می‌توانند شبکه‌های خود را به سمت الگوهایی سوق دهند که توسعه پایدار جامعه را تقویت می‌کنند. نویسنده موارد واضحی را شرح می‌دهد که در آن مدیران و ذینفعان جامعه قبلاً از این رویکرد با موفقیت استفاده کرده‌اند. در عین حال، مدیران ابزارهای مفیدی برای پیش‌بینی و اجتناب از خطرات اجتماعی-سیاسی در سطح جامعه در مورد مسائل ذینفعان به دست می‌آورند: به ویژه، Stakeholder 360 که با موفقیت در کانادا و استرالیا با گروه‌های بزرگی از مدیران در حال یادگیری در مورد تعامل با ذینفعان استفاده شده است.

این کتاب برای مخاطبان مدیران و دانشگاهیان نوشته شده است. کسانی که در کشورهای در حال توسعه با مسائل دشوار ذینفعان کار می‌کنند، آن را ضروری خواهند یافت.


فهرست کتاب:

۱. روی جلد

۲. صفحه عنوان

۳. عنوان

۴. حق چاپ

۵. فهرست

۶. فهرست اشکال و جداول

۷. مقدمه

۸. چرا شرکت‌ها باید به توسعه پایدار اهمیت دهند؟

۹. مقررات جهانی شرکت‌ها: به زودی یا هم‌اکنون؟

۱۰. سنجش عملکرد پایداری و روابط ذینفعان

۱۱. ‘نابسامانی‌های’ چندجانبه و سه نوع سرمایه اجتماعی

۱۲. سوالاتی که سرمایه اجتماعی را می‌سنجند

۱۳. جمع‌آوری و تحلیل داده‌های سرمایه اجتماعی

۱۴. شناسایی موانع توسعه پایدار با چارچوب ۳DSC

۱۵. پیش‌بینی اعتراضات در پرو

۱۶. چهار سال سیاست ذینفعان در جزیره میسیما

۱۷. نقشه‌برداری از ارزش‌ها، اولویت‌ها و مسائل شبکه

۱۸. از سرمایه اجتماعی تا تکامل بین‌بخشی

۱۹. اختصارات و سرنام‌ها

۲۰. منابع

۲۱. پانویس‌ها

۲۲. نمایه

توضیحات(انگلیسی)
The war is over. The largest corporations in the world are now committed to sustainability. But, behind the public relations gloss, corporate executives and managers are perplexed. The majority of them have a genuine desire to work in an ethical and sustainable manner. Yet, when they engage with their stakeholders for that purpose, they unexpectedly encounter a world of hardball politics full of hostile activists, self-interested elites and unpredictable attacks. Unfortunately, corporate management is too often unskilled in this rough-and-tumble world. While managers rely on facts and rational analysis, their self-appointed critics have mastered the arts of political discourse, issue framing and media manipulation. At the same time, as corporations extend their global reach, their third-world stakeholder communities are beset with a variety of poverty-maintaining and sustainability-thwarting conditions. In many parts of the world, communities suffer from entrenched divisions, exclusion from power, unpredictable violence and economic dependency. In order to both reduce reputational risk and to contribute to sustainable development, companies need the equivalent of roadmaps of the socio-political terrain in their stakeholder networks.This book moves on to next challenge of giving companies what they need now: namely, "how to" guides addressing the twin problems of firstly maintaining political legitimacy (talking the talk), and, secondly, promoting sustainable development (walking the walk). They need to learn how to both play stakeholder politics and collaborate with stakeholders towards sustainability goals. Most companies have already encountered or anticipated the barriers that this book addresses, and managers will recognize the dilemmas described.Stakeholder Politics is the first book to offer a method for classifying and dealing with these socio-political problems.The book presents a typology of stakeholder networks that will help managers and community leaders identify and improve the social capital patterns in their own networks. Once they know what patterns they have, they can move their networks towards those that foster sustainable community development. The author describes vivid cases in which managers and community stakeholders have already used the approach successfully. At the same time, managers get handy tools for predicting and avoiding community-level socio-political risk around stakeholder issues: most notably, the Stakeholder 360 which has been successfully used in Canada and Australia with large groups of managers learning about stakeholder engagement.The book has been written for an audience of both managers and academics. Those working in developing countries with difficult stakeholder issues will find it indispensable.


Table of Contents

1. Cover

2. Half Title

3. Title

4. Copyright

5. Contents

6. List of figures and tables

7. Introduction

1 Why should corporations care about sustainable development?

2 The global regulation of corporations: coming soon or already here?

3 Sustainability performance measurement and stakeholder relationships

4 Multilateral 'messes' and the three types of social capital

5 Questions that measure social capital

6 Collecting and analyzing social capital data

7 Identifying barriers to sustainable development with the 3DSC framework

8 Predicting protests in Peru

9 Four years of stakeholder politics on Misima Island

10 Mapping the network's values, priorities, and issues

11 From social capital to inter-sectoral complementarity

19. Abbreviations and acronyms

20. References

21. Endnotes

22. Index

دیگران دریافت کرده‌اند

سایر کتاب‌های ناشر

✨ ضمانت تجربه خوب مطالعه

بازگشت کامل وجه

در صورت مشکل، مبلغ پرداختی بازگردانده می شود.

دانلود پرسرعت

دانلود فایل کتاب با سرعت بالا

ارسال فایل به ایمیل

دانلود مستقیم به همراه ارسال فایل به ایمیل.

پشتیبانی ۲۴ ساعته

با چت آنلاین و پیام‌رسان ها پاسخگو هستیم.

ضمانت کیفیت کتاب

کتاب ها را از منابع معتیر انتخاب می کنیم.