پارادایم یافت‌شده: رهبری و مدیریت برای تغییر مثبت ۲۰۱۱
Paradigm Found: Leading and Managing for Positive Change 2011

دانلود کتاب پارادایم یافت‌شده: رهبری و مدیریت برای تغییر مثبت ۲۰۱۱ (Paradigm Found: Leading and Managing for Positive Change 2011) با لینک مستقیم و فرمت pdf (پی دی اف)

نویسنده	Anne Firth Murray

ناشر: New World Library

دسته: سازمان‌های غیرانتفاعی و خیریه, کسب و کار و اقتصاد

۳۰ هزار تومان تخفیف با کد «OFF30» برای اولین خرید

سال انتشار	2011
زبان	English
تعداد صفحه‌ها	272
نوع فایل	pdf
حجم	11.7 MB

🏷️ قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.قیمت فعلی: 129,000 تومان.

دانلود مستقیم PDF

ارسال فایل به ایمیل

پشتیبانی ۲۴ ساعته

هوش‌مصنوعی ترجمه کالیبو

توضیحات

معرفی کتاب پارادایم یافت‌شده: رهبری و مدیریت برای تغییر مثبت ۲۰۱۱

رویکردی عملی برای ایجاد تحول اجتماعی مثبت

در سال ۱۹۸۷، آن فیرث موری این ایده را مطرح کرد که بودجه باید به سازمان‌های مردمی زنان در سراسر جهان اختصاص یابد و خود دریافت‌کنندگان تصمیم بگیرند که چگونه از این پول استفاده کنند. از این ایده، «صندوق جهانی زنان» متولد شد. این سازمان به نیروی مهمی برای خیر در جهان تبدیل شد و الگوی جدیدی از نیکوکاری را به نمایش گذاشت. موری در این کتاب، خرد خود را به اشتراک می‌گذارد و رهنمودهایی ارائه می‌دهد که نشان می‌دهد چگونه هر کسی می‌تواند یک چشم‌انداز روشن از دنیایی بهتر را به واقعیت تبدیل کند.

فهرست کتاب:

۱. روی جلد

۲. عنوان

۳. حق چاپ

۴. تقدیم

۵. فهرست

۶. پیشگفتار به قلم استر بی. هیولت

۷. مقدمه

۸. فصل ۱. باور داشته باشید تغییر مثبت ممکن است

۹. فصل ۲. به خودتان وفادار باشید و یاد بگیرید

۱۰. فصل ۳. برای ایجاد اعتماد و آزادی ارتباط برقرار کنید

۱۱. فصل ۴. رویاپردازی کنید و دیدگاه خود را روشن سازید

۱۲. فصل ۵. برای اجتناب از سردرگمی، به اصول خود عمل کنید

۱۳. فصل ۶. قوی رشد کنید و چابک بمانید

۱۴. فصل ۷. برای توانمندسازی، حکمرانی، مدیریت و ارزیابی کنید

۱۵. فصل ۸. سخاوتمند باشید و پول جمع آوری کنید

۱۶. فصل ۹. رهبری کنید و رهبری را به اشتراک بگذارید

۱۷. فصل ۱۰. برنامه ریزی کنید و بدانید چه زمانی باید پیشروی کنید

۱۸. سخن پایانی

۱۹. سپاسگزاری‌ها

۲۰. یادداشت‌ها

۲۱. نمایه

۲۲. درباره نویسنده

توضیحات(انگلیسی)

A Practical Framework for Positive Social Change In 1987, Anne Firth Murray had the idea that funding should go to grassroots women's organizations around the globe and that the recipients themselves should decide how to use that money. From that idea, The Global Fund for Women was born. The organization became a major force for good in the world, embodying a new paradigm of philanthropy. In these pages, Murray shares her wisdom, offering guidelines that demonstrate how anyone can turn a clear vision of a better world into reality.