ذهن باز برای تفکر: آهسته کردن، خلاقانه اندیشیدن و تصمیم‌گیری‌های بهتر ۲۰۱۸
Open to Think: Slow Down, Think Creatively and Make Better Decisions 2018

شاید در زندگی روزمره متوجه آن نباشیم، اما یک گرایش فرهنگی گسترده به سمت تصمیم‌گیری و اقدام سریع وجود دارد. این الگو منجر به بسیاری از بزرگترین موفقیت‌های جامعه ما شده است، اما در عین حال، شکست‌های به‌مراتب بیشتری را نیز رقم زده است. اگرچه ریشه این مسئله سوءنیت نیست، اما ما شروع به پاداش دادن به سرعت، به‌جای کیفیت کرده‌ایم و اثرات منفی که در زندگی شخصی و حرفه‌ای خود متحمل می‌شویم، به‌طور بالقوه فاجعه‌بار هستند.

دن پونته‌فراکت، نویسنده پرفروش و “رئیس رویاپردازان”، راه‌حلی برای این مخمصه ارائه می‌دهد که آن را “تفکر باز” می‌نامد. “تفکر باز” یک فرآیند چرخه‌ای است که در آن خلاقیت تشویق می‌شود، نقد و بررسی به تصمیمات بهتری می‌انجامد و اقدام سنجیده، نتایج مثبت و پایدار را به ارمغان می‌آورد. او پیشنهاد می‌دهد که به تعادل بین سه مولفه تفکر سازنده بازگردیم: رویاپردازی، تصمیم‌گیری و انجام دادن.

کتاب “Open to Think” که بر اساس داده‌های سازمانی و اجتماعی، تحقیقات آکادمیک، مطالعات تاریخی و طیف گسترده‌ای از مصاحبه‌ها استوار است، فراخوانی برای دنیایی با تفکر بهتر است. پونته‌فراکت استراتژی‌های ملموس و عملی را برای بهبود نحوه تفکر ما به عنوان سازمان‌ها و افراد ارائه می‌دهد.

While it may not occur to us on a daily basis, there is a widespread cultural tendency toward quick decisions and quick action. This pattern has resulted in many of our society’s greatest successes, but even more of its failures. Though the root cause is by no means malicious, we have begun to reward speed over quality, and the negative effects suffered in both our personal and professional lives are potentially catastrophic. Best-selling author and Chief Envisioner Dan Pontefract offers the solution to this predicament with what he coins “Open Thinking,” a cyclical process in which creativity is encouraged, critiquing leads to better decisions, and thoughtful action delivers positive, sustainable results. He proposes a return to balance between the three components of productive thought: dreaming, deciding, and doing. Based on organizational and societal data, academic research, historical studies, and a wide range of interviews, Open to Think is an appeal for a world of better thinking. Pontefract introduces tangible, actionable strategies to improve the way we think as organizations and individuals.