داوطلبان موزه: رویه‌های مطلوب در مدیریت داوطلبان ۲۰۰۵
Museum Volunteers: Good Practice in the Management of Volunteers 2005

داوطلبان موزه، یک راهنمای عملی در زمینه‌ی به‌کارگیری داوطلبان به عنوان مفسر در موزه‌ها است. این کتاب با بهره‌گیری از نمونه‌های کلیدیِ عملکرد برجسته در بریتانیا و آمریکای شمالی، منبعی بی‌نظیر در خصوص داوطلب‌گرایی به شمار می‌رود.

این کتاب:

* پژوهش‌ها در مورد اولویت‌های در حال تغییر موزه‌ها را بررسی می‌کند.
* شکلی از داوطلبی را مورد بررسی قرار می‌دهد که منافعی را برای همه‌ی شرکت‌کنندگان در فعالیتی مشابه تفسیر موزه – یعنی تدریس خصوصی توسط دانشجویان – فراهم کرده است.
* نقاط قوت پنج برنامه‌ی داوطلبانه استثنایی در کانادا و ایالات متحده آمریکا را شرح داده و تحلیل می‌کند.
* یافته‌های پنج برنامه‌ی داوطلبانه را که توسط نویسندگان در موزه‌ی علوم لندن راه‌اندازی و مدیریت شده است، گزارش می‌دهد.
* فرآیند توسعه‌ی مطالعات آزمایشی و متعاقباً، ایجاد یک برنامه‌ی داوطلبانه‌ی دائمی در موزه‌ی علوم لندن را بررسی می‌کند.
* درباره‌ی مزایای متقابلی که برنامه‌های داوطلبانه می‌توانند برای موزه‌ها و داوطلبان به ارمغان آورند، بحث می‌کند.
* پیشنهاداتی در مورد مدیریت و اداره‌ی روزمره‌ی داوطلبان ارائه می‌دهد.

این کتاب برای هر کسی که درگیر مدیریت و اداره‌ی یک موزه است، یا به فکر ارائه خدمات خود به عنوان داوطلب به یک موزه است، یک اثر ضروری برای مطالعه محسوب می‌شود.

Museum Volunteers is a practical handbook on the use of volunteers as interpreters within museums. Drawing on key examples of outstanding practice from the UK and North America, this book forms a unique resource on volunteerism.
This book:
* reviews research on the changing priorities of museums
* examines a form of volunteering that has provided benefits to all participants in an activity similar to museum interpretation – student tutoring
* describes and analyses the strengths of five exceptional volunteer programmes in Canada and the USA
* reports the finding of five volunteer programmes set up and managed by the authors in the Science Museum, London
* examines the development process of the pilot studies and the consequent establishment of a permanent volunteer programme in the Science Museum, London
* discusses the mutual benefits that volunteer programmes can bring to museums and volunteers
* offers suggestions on the practical day-to-day management and administration of volunteers.
This book is essential reading for anyone involved with the management and administration of a museum, or, is thinking of offering their services to a museum as a volunteer.