Sale
مدیران به عنوان مربی: ایجاد مشارکت برای یادگیری ۲۰۱۳
Managers As Mentors: Building Partnerships for Learning 2013
دانلود کتاب مدیران به عنوان مربی: ایجاد مشارکت برای یادگیری ۲۰۱۳ (Managers As Mentors: Building Partnerships for Learning 2013) با لینک مستقیم و فرمت pdf (پی دی اف)
۳۰ هزار تومان تخفیف با کد «OFF30» برای اولین خرید
| سال انتشار |
2013 |
|---|---|
| زبان |
English |
| تعداد صفحهها |
264 |
| نوع فایل |
epub, pdf |
| حجم |
2 Mb, 1 Mb |
🏷️ قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.129,000 تومانقیمت فعلی: 129,000 تومان.
هوشمصنوعی ترجمه کالیبو
توضیحات
معرفی کتاب مدیران به عنوان مربی: ایجاد مشارکت برای یادگیری ۲۰۱۳
نسخه سوم به روز شده ی “راهنمای ضروری برای همه کسانی که مشاور قابل اعتماد برای رهبران آینده هستند” (جیم کووز، نویسنده همکار کتاب چالش رهبری). این جدیدترین نسخه از کتاب کلاسیک “مدیران به عنوان مربیان”، مطالعه ای سریع و مختصر است که رهبران را در کمک به رشد همکاران در سازمان های پرتلاطم امروزی راهنمایی می کند. این نسخه که کاملاً بازنگری شده و شامل دوازده فصل جدید است، بر نقش مربی به عنوان کاتالیزور یادگیری همراه با شاگرد به جای صرفاً انتقال دانش، تاکید بیشتری دارد. همانند نسخه های قبلی، یک مطالعه موردی فرضی از رابطه مربی-شاگرد در سراسر کتاب ارائه شده است. اما اکنون این مطالعه با مصاحبه هایی با شش مدیر عامل برتر ایالات متحده غنی تر شده است. فصل های جدید موضوعاتی مانند نقش راهنمایی در تحریک نوآوری و راهنمایی نیروی کار متنوع و پراکنده که به تعامل دیجیتال عادت دارند را پوشش می دهند. از دیگر ویژگی های جدید این نسخه، مجموعه ابزار مربیان است که شامل شش منبع برای کمک به توسعه رابطه مربی-شاگرد است. این راهنمای عملی، رهبران را به مربیانی مطمئن تبدیل می کند که برای سازمان های یادگیرنده ضروری هستند. “نوشته ی دقیق… تکنیک های مفید.” – ساینتیفیک آمریکن
“این کتاب به شما کمک می کند تا به آن مربی ای که همیشه می خواستید تبدیل شوید و از مربیان فوق العاده ای که داشتید، قدردانی کنید.” – مارک گولستون، نویسنده پرفروش کتاب “فقط گوش کنید”
فهرست کتاب:
۱. صفحه روی جلد
۲. صفحه عنوان
۳. صفحه حق تکثیر
۴. فهرست مطالب
۵. آغاز سفرمان
۶. بخش ۱: مربیگری عبارت است از…
۷. بخش ۲: تسلیم شدن – همسطح کردن میدان یادگیری
۸. بخش ۳: پذیرش – ایجاد پناهگاهی امن برای ریسک پذیری
۹. بخش ۴: هدیه دادن – رویداد اصلی
۱۰. بخش ۵: گسترش دادن – پرورش یک یادگیرنده خودگردان
۱۱. بخش ۶: شرایط ویژه
۱۲. بخش ۷: جعبه ابزار مربی
۱۳. یادداشتها
۱۴. کتابشناسی
۱۵. سپاسگزاری
۱۶. نمایه
۱۷. درباره نویسندگان
توضیحات(انگلیسی)
The updated third edition of "the essential handbook for all those who are trusted advisors to aspiring leaders" (Jim Kouzes, coauthor of The Leadership Challenge ). This latest edition of the classic Managers as Mentors is a rapid-fire read that guides leaders in helping associates grow in today's tumultuous organizations. Thoroughly revised throughout with twelve new chapters, this edition places increased emphasis on the mentor acting as a learning catalyst with the protégé rather than simply handing down knowledge. As with previous editions, a fictional case study of a mentor-protégé relationship runs through the book. But now this is augmented with interviews with six top US CEOs. New chapters cover topics such as the role of mentoring in spurring innovation and mentoring a diverse and dispersed workforce accustomed to interacting digitally. Also new to this edition is the Mentor's Toolkit, six resources to help in developing the mentor-protégé relationship. This hands-on guide teaches leaders to be the kind of confident coaches integral to learning organizations. "Tightly written... helpful techniques." — Scientific American
"This book will help you become the mentor you always wanted and honor the terrific ones you had." —Mark Goulston, bestselling author of Just Listen
Table of Contents
1. Cover Page
2. Title Page
3. Copyright Page
4. Contents
5. Beginning Our Journey
6. Part 1 Mentoring Is …
7. Part 2 Surrendering—Leveling the Learning Field
8. Part 3 Accepting—Creating a Safe Haven for Risk Taking
9. Part 4 Gifting—The Main Event
10. Part 5 Extending—Nurturing a Self-Directed Learner
11. Part 6 Special Conditions
12. Part 7 The Mentor’s Toolkit
13. Notes
14. Bibliography
15. Thanks
16. Index
17. About the Authors
✨ ضمانت تجربه خوب مطالعه
بازگشت کامل وجه
در صورت مشکل، مبلغ پرداختی بازگردانده می شود.
دانلود پرسرعت
دانلود فایل کتاب با سرعت بالا
ارسال فایل به ایمیل
دانلود مستقیم به همراه ارسال فایل به ایمیل.
پشتیبانی ۲۴ ساعته
با چت آنلاین و پیامرسان ها پاسخگو هستیم.
ضمانت کیفیت کتاب
کتاب ها را از منابع معتیر انتخاب می کنیم.
