باید کارفرماها را مجبور به پرداخت کنند: چرا به اتحادیه ها در سال ۲۰۲۱ نیاز داریم
Make Bosses Pay: Why We Need Unions 2021

دانلود کتاب باید کارفرماها را مجبور به پرداخت کنند: چرا به اتحادیه ها در سال ۲۰۲۱ نیاز داریم (Make Bosses Pay: Why We Need Unions 2021) با لینک مستقیم و فرمت pdf (پی دی اف)

نویسنده

Eve Livingston

ناشر: Pluto Press
voucher-1

۳۰ هزار تومان تخفیف با کد «OFF30» برای اولین خرید

سال انتشار

2021

زبان

English

نوع فایل

epub, pdf

حجم

374 KB

🏷️ قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.قیمت فعلی: 129,000 تومان.

🏷️ قیمت اصلی: ۳۷۸٬۰۰۰ تومان بود. قیمت فعلی: ۲۹۸٬۰۰۰ تومان.

📥 دانلود نسخه‌ی اصلی کتاب به زبان انگلیسی(PDF)
🧠 به همراه ترجمه‌ی فارسی با هوش مصنوعی 🔗 مشاهده جزئیات

دانلود مستقیم PDF

ارسال فایل به ایمیل

پشتیبانی ۲۴ ساعته

توضیحات

معرفی کتاب باید کارفرماها را مجبور به پرداخت کنند: چرا به اتحادیه ها در سال ۲۰۲۱ نیاز داریم

در دنیایی که با سرعتی سرسام آور در حال تغییر است و کارگران در تسلیم برنامه های کاربردی، مدیران بد و قراردادهای صفر ساعته قرار دارند، چرا باید به اتحادیه ها اهمیت دهیم؟ آیا آنها فقط برای معدنچیان سفید موی میانسال هستند؟

دولت به طور مداوم به اتحادیه ها حمله می کند، مدیران عامل زمان و منابع بی حد و حصر خود را صرف تضعیف آنها می کنند، و بسیاری از اتحادیه ها خود در گذشته گیر کرده اند. با وجود این، کارهای الهام بخشی همیشه در حال انجام است، از اعتصابات فست فود و کمپین های تغییرات آب و هوایی گرفته تا نوسازی اتحادیه ها برای عصر دیجیتال. ایو لیوینگستون با صحبت با دانشگاهیان، متخصصان و سازمان دهندگان مردمی از TUC، UNISON، ACORN، IWGB و موارد دیگر، بررسی می کند که چگونه کارگران جوان برای درخواست محل های کار عادلانه سازماندهی می شوند، و تصویری جدید از یک جنبش اتحادیه ای فراگیر که نماینده همه ما باشد، ارائه می کند.

کار مشترک می تواند مسیر تاریخ را تغییر دهد، و کارفرمایان ما از این موضوع آگاه هستند. بله، به یک اتحادیه نیاز دارید، اما اتحادیه شما نیز به شما نیاز دارد!


فهرست کتاب:

۱. روی جلد

۲. عنوان

۳. حق تکثیر

۴. فهرست مطالب

۵. قدردانی

۶. مقدمه

۱. چرا اتحادیه‌ها؟

۲. اتحادیه شما آشغال نیست، بلکه فاقد قدرت است

۳. مقاومت در برابر اقتصاد گیگی

۴. فراتر از برابری و تنوع: استدلال برای یک اتحادیه آزادی‌بخش

۵. منابع انسانی دوست شما نیستند

۶. فراتر رفتن از محیط کار

۷. قدرت را افزایش دهید: سازماندهی در عصر دیجیتال

۸. بازاندیشی دموکراسی اتحادیه‌ای

۹. سازماندهی مهمان‌نوازی: جعبه ابزاری برای آینده

۱۶. نتیجه‌گیری: چگونه اتحادیه‌ها زندگی ما را تغییر می‌دهند

۱۷. منابع

 

توضیحات(انگلیسی)

With the world changing at breakneck speed and workers at the whim of apps, bad bosses and zero-hours contracts, why should we care about unions? Aren’t they just for white-haired, middle-aged miners anyway?

The government constantly attacks unions, CEOs devote endless time and resources to undermining them, and many unions themselves are stuck in the past. Despite this, inspiring work is happening all the time, from fast food strikes and climate change campaigning to the modernisation of unions for the digital age. Speaking to academics, experts and grassroots organisers from TUC, UNISON, ACORN, IWGB and more, Eve Livingston explores how young workers are organising to demand fair workplaces, and reimagines what an inclusive union movement that represents us all might look like.

Working together can change the course of history, and our bosses know that. Yes, you need a union, but your union also needs you!


Table of Contents

1. Cover

2. Title

3. Copyright

4. Contents

5. Acknowledgements

6. Introduction

1. Why unions?

2. Your union isn’t rubbish, it’s disempowered

3. Resisting the gig economy

4. Beyond equality and diversity: The case for a liberatory unionism

5. HR are not your friends

6. Transcending the workplace

7. Power up: Organising in the digital age

8. Reimagining union democracy

9. Organising hospitality: A toolkit for the future

16. Conclusion: How unions change our lives

17. Resources

دیگران دریافت کرده‌اند

✨ ضمانت تجربه خوب مطالعه

بازگشت کامل وجه

در صورت مشکل، مبلغ پرداختی بازگردانده می شود.

دانلود پرسرعت

دانلود فایل کتاب با سرعت بالا

ارسال فایل به ایمیل

دانلود مستقیم به همراه ارسال فایل به ایمیل.

پشتیبانی ۲۴ ساعته

با چت آنلاین و پیام‌رسان ها پاسخگو هستیم.

ضمانت کیفیت کتاب

کتاب ها را از منابع معتیر انتخاب می کنیم.