راهنمای ناتوانی، کار و سلامت ۲۰۲۰
Handbook of Disability, Work and Health 2020

این اثر خلاصه ای از شواهد پژوهشی مربوط به ارتباط بین کار، سلامتی و ناتوانی را ارائه می دهد. در دو بخش، دانش به روز شده در مورد اثرات نامطلوب خطرات شغلی متمایز و همچنین نگرانی ها در مورد فرصت ها یا محدودیت های شغلی را خلاصه می کند. این کتابچه، مروری بر عوامل مادی و روانی-اجتماعی به عنوان خطرات شغلی برای سلامت جسمی یا روانی افراد شاغل ارائه می دهد که ممکن است منجر به اختلال عملکرد و ناتوانی شود. این دانش می تواند در تقویت تلاش های متخصصان و سایر ذینفعان برای ترویج شرایط کاری مناسب سلامتی و پیشگیری از خطرات ناشی از ناتوانی مرتبط با کار، مفید باشد. همچنین به نگرانی ها در مورد فرصت ها یا محدودیت های شغلی افراد مبتلا به مشکلات جسمی یا روانی و ناتوانی می پردازد. این حوزه از تحقیقات بین رشته ای با طیف گسترده ای از یافته های جدید و مستدل رشد کرده است که می تواند تاثیر مطلوبی بر پیشگیری از ناتوانی ناشی از کار و عملکرد توانبخشی پزشکی و حرفه ای داشته باشد. متخصصان برجسته، این شواهد را برای تظاهرات عمده مشکلات سلامت جسمی و روانی و ناتوانی ها مورد بحث قرار می دهند.

به عنوان یک ویژگی نوآورانه دیگر، این کتابچه، دانش زیست پزشکی، روان شناختی و جامعه شناختی را در مورد جنبه های اصلی ارتباط بین کار، سلامتی و ناتوانی ادغام می کند. بنابراین، برای دانشجویان و متخصصان در رشته های مرتبط و همچنین برای ذینفعان درگیر در پیشگیری از ناتوانی ناشی از کار و بازگشت به کار با حقوق، مورد توجه است. در زمانه ای که نیروی کار به طور فزاینده ای در حال پیر شدن است و خطرات کاهش سلامت و عملکرد شغلی افزایش یافته است، این دانش می تواند به تبدیل تهدیدهای مرتبط با ناتوانی به فرصت ها کمک کند. این کتابچه از هدف کلی توانمندسازی افراد دارای مشکلات (مزمن) سلامتی و ناتوانی برای شرکت در زندگی کاری و اجتماعی پشتیبانی می کند.

This work presents a summary of research evidence on links between work, health and disability. Across two sections it summarizes updated knowledge on adverse effects of distinct occupational hazards, and it covers concerns with employment opportunities or restrictions. The handbook delivers an overview of material and psychosocial factors as occupational hazards on working people’s physical or mental health that may result in functional impairment and disability. This knowledge can be instrumental in strengthening efforts of professionals and other stakeholders to promote health-conducive working conditions and prevent work-related disability risks. It also covers concerns with employment opportunities or restrictions of persons with physical or mental health problems and disability. This field of interdisciplinary research has grown with a broad range of solid new findings that can have favorable impact on work disability prevention and the practice of medical and vocational rehabilitation. Prominent experts discuss this evidence for major manifestations of physical and mental health problems and disabilities.

As a further innovative feature, this handbook integrates biomedical, psychological, and sociological knowledge on major aspects of the links between work, health and disability. It is therefore of interest to students and professionals in related disciplines, as well as for stakeholders involved in the prevention of work disability and rehabilitation into paid work. In times of an increasingly aging work force with elevated risks of reduced health and work functioning, this knowledge can contribute to turning the threats associated with disability into opportunities. This handbook supports the overall aim of enabling persons with (chronic) health problems and disability to participate in work and social life.