کاهش تعصب و تبعیض ۲۰۱۳
Reducing Prejudice and Discrimination 2013

یافتن راه‌هایی برای کاهش تعصب و تبعیض، مهم‌ترین مسئله در مبارزه با نژادپرستی در جامعه‌ی ماست. با این حال، این کتاب در میان آثار علمی، به دلیل تمرکزش بر این هدف، تقریباً بی‌نظیر است. این اثر مهم، ترکیبی است از تحلیل انتقادی نظریه‌های مربوط به چگونگی کاهش تعصب و تبعیض، با تحقیقات تجربی پیشرفته که هم در محیط‌های واقعی و هم در موقعیت‌های آزمایشگاهی کنترل‌شده انجام شده‌اند.

نویسندگان برجسته‌ی این کتاب، بر مجموعه‌ای مشترک از پرسش‌ها در مورد راه‌های کاهش درگیری‌های بین‌گروهی، تعصب و کلیشه‌سازی تمرکز دارند. آن‌ها خلاصه‌ای از تحقیقات خود و دیگران را ارائه می‌کنند، نتایج را تفسیر می‌کنند و پیشنهاداتی را در مورد روش‌های عملی که در برنامه‌هایی با هدف کاهش درگیری‌های بین‌گروهی به کار گرفته شده‌اند یا می‌توانند به کار گرفته شوند، ارائه می‌دهند. فصل‌های این کتاب، تحلیل‌های انتقادی و یافته‌های تحقیقاتی مستدلی را در نثری واضح و خواننده پسند ارائه می‌دهند.

این کتاب حاصل شانزدهمین سمپوزیوم سالانه‌ی کلرمونت در زمینه‌ی روان‌شناسی اجتماعی کاربردی است. هر سمپوزیوم در این مجموعه بر یک حوزه‌ی خاص متمرکز است که در آن دانش روان‌شناسی اجتماعی برای حل یک مشکل اجتماعی معاصر به کار گرفته می‌شود.

این کتاب که برای معلمان، مددکاران اجتماعی، مدیران، و سایر دست‌اندرکاران اجتماعی که نگران تعصب و تبعیض هستند، ایده‌آل است، به عنوان پایه‌ای ارزشمند از دانش در دوره‌هایی که به بررسی این موضوع می‌پردازند نیز مورد استفاده قرار خواهد گرفت.

Finding ways to reduce prejudice and discrimination is the central issue in attacking racism in our society. Yet this book is almost unique among scientific volumes in its focus on that goal. This important book combines critical analysis of theories about how to reduce prejudice and discrimination with cutting-edge empirical research conducted in real-world settings, as well as in controlled laboratory situations.

This book’s outstanding contributors focus on a common set of questions about ways to reduce intergroup conflict, prejudice, and stereotyping. They summarize their own research, as well as others, interpret the conclusions, and suggest implications concerning the practical methods that have been, or could be, used in programs aimed at reducing intergroup conflict. The chapters present solidly based critical analyses and research findings in clear, reader-friendly prose.

This book evolved from the Sixteenth Annual Claremont Symposium on Applied Social Psychology. Each Symposium in the series concentrates on a single area in which social psychological knowledge is being applied to the resolution of a current social problem.

Ideal for teachers, social workers, administrators, managers, and other social practitioners who are concerned about prejudice and discrimination, this book will also serve as a valuable foundation of knowledge in courses that examine this topic.