Sale
افسانههای کار: باورهای غلط را از بین ببرید و در دنیای کار موفق شوید ۲۰۲۲
Myths of Work: Dispel the Misconceptions and Succeed in the World of Work 2022
دانلود کتاب افسانههای کار: باورهای غلط را از بین ببرید و در دنیای کار موفق شوید ۲۰۲۲ (Myths of Work: Dispel the Misconceptions and Succeed in the World of Work 2022) با لینک مستقیم و فرمت pdf (پی دی اف)
| نویسنده |
Ian MacRae |
|---|
ناشر:
Kogan Page Publishers
۳۰ هزار تومان تخفیف با کد «OFF30» برای اولین خرید
| سال انتشار |
2022 |
|---|---|
| زبان |
English |
| تعداد صفحهها |
248 |
| نوع فایل |
|
| حجم |
8.4 MB |
🏷️ قیمت اصلی: 200,000 تومان بود.129,000 تومانقیمت فعلی: 129,000 تومان.
هوشمصنوعی ترجمه کالیبو
توضیحات
معرفی کتاب افسانههای کار: باورهای غلط را از بین ببرید و در دنیای کار موفق شوید ۲۰۲۲
آیا خرید یک میز پینگپنگ کارکنان شما را شادتر میکند؟ آیا هشت ساعت کار در روز، پنج روز در هفته، منجر به بیشترین بازدهی خواهد شد؟ آیا پرداخت حقوق بیشتر همیشه باعث ایجاد انگیزه بیشتر میشود؟ اما آیا واقعاً اینطور است؟
تعداد باورنکردنی از افسانهها، کلیشهها و قوانین منسوخشده در محیط کار وجود دارد. این میتواند درک اینکه چگونه واقعاً میتوان از حرفه، تیم و شرکت خود بیشترین بهره را برد را غیرممکن کند. در کتاب *افسانههای کار*، **ایان مکری** نگاهی سرگرمکننده و مبتنی بر شواهد به رایجترین افسانهها در مورد زندگی کاری ما، از جدیترین تا مضحکترین، میاندازد تا بینشی را که برای تبدیل شدن به یک مدیر بهتر در محیط کار مدرن نیاز دارید، در اختیارتان بگذارد. مطالعات موردی جذاب و واقعی از سازمانهایی در سراسر جهان، افسانهها (و چگونگی غلبه بر آنها) را در عمل به نمایش میگذارند.
*افسانههای کار* تفکر تجاری را با روانشناسی ترکیب میکند تا بینشهای عملی، یک سبک نوشتاری پر جنب و جوش و یک ساختار مناسب برای مطالعه موردی در اختیار شما قرار دهد تا راهنمای نهایی شما برای تبدیل شدن به یک مدیر بهتر و آگاهتر باشد.
**دربارهٔ مجموعه افسانههای کسبوکار…**
مجموعه افسانههای کسبوکار به دروغهایی میپردازد که در دنیای تجارت رواج دارند. این کتابهای در دسترس، از رهبری و مدیریت گرفته تا رسانههای اجتماعی و محل کار، فرضیات قدیمی را سرنگون میکنند، کلیشهها را به سخره میگیرند و شعارهای تکراری را در بوته آزمایش افسانهزدایی قرار میدهند. این کتابها که هم سرگرمکننده و هم به طور دقیق تحقیق شدهاند، شما را به بینش و خرد بیمعنایی مجهز میکنند که برای موفقیت به آن نیاز دارید.
فهرست کتاب:
۱. تقدیر و تشکر
۲. مقدمه
۳. افسانه ۱: کارکنان باید روزانه هشت ساعت، از دوشنبه تا جمعه کار کنند
۴. افسانه ۲: کار کردن از خانه بهرهوری را کاهش میدهد
۵. افسانه ۳: رسانههای اجتماعی هرگز نباید در محل کار استفاده شوند
۶. افسانه ۴: گوش دادن به موسیقی در حین کار باعث حواسپرتی میشود
۷. افسانه ۵: بهداشت و ایمنی دشمن است
۸. افسانه ۶: نظارت، عملکرد را بهبود میبخشد
۹. افسانه ۷: ایجاد محیط اداری به سبک گوگل، کارکنان را نوآورتر میکند
۱۰. افسانه ۸: ذهنآگاهی پاسخگوی تمام مشکلات است
۱۱. افسانه ۹: عصبشناسی (نوروساینس) راهحل نهایی مشکلات محل کار است
۱۲. افسانه ۱۰: استارتآپها برای موفقیت به نوع متفاوتی از رهبر نیاز دارند
۱۳. افسانه ۱۱: داشتن عزت نفس بالاتر در محل کار بهتر است
۱۴. افسانه ۱۲: ما فقط از ۱۰ درصد مغزمان در محل کار استفاده میکنیم
۱۵. افسانه ۱۳: پایدارسازی محیطهای کار یک بار اضافی است
۱۶. افسانه ۱۴: بهترین راه برای ایجاد انگیزه در افراد، پرداخت پول بیشتر به آنها است
۱۷. افسانه ۱۵: کارمندانی که طولانیترین ساعات را کار میکنند، ارزشمندترین افراد هستند
۱۸. افسانه ۱۶: افراد باید در ۶۵ سالگی بازنشسته شوند
۱۹. افسانه ۱۷: کمالگرایان بهترین کارمندان را میسازند
۲۰. افسانه ۱۸: زنان در محل کار به اندازه مردان رقابتی نیستند
۲۱. افسانه ۱۹: شخصیت افراد را میتوان در محل کار به دستههای مختلف تقسیم کرد
۲۲. افسانه ۲۰: جنسیت و گرایش جنسی باید در محل کار در نظر گرفته شوند
۲۳. افسانه ۲۱: نسل هزاره (Millennials) در حال تغییر محل کار هستند
۲۴. افسانه ۲۲: همکاران نباید روابط عاشقانه برقرار کنند
۲۵. افسانه ۲۳: آموزش و تربیت یکسان هستند
۲۶. افسانه ۲۴: ارزیابیهای سالانه بهترین راه برای سنجش عملکرد هستند
۲۷. افسانه ۲۵: افراد موفق همیشه مدیران بزرگی میشوند
۲۸. افسانه ۲۶: یک کامپیوتر قرار است شغل شما را بگیرد
۲۹. افسانه ۲۷: دفاتر با پلان باز همیشه بهترین گزینه هستند
۳۰. نمایه (فهرست اعلام)
توضیحات(انگلیسی)
Buying a table tennis table will make your staff happier. Working eight hours a day, five days a week, will result in the most productivity. Paying higher salaries will always result in higher motivation. But will it really?
There are a staggering number of myths, stereotypes and out-of-date rules that abound in the workplace. This can make it feel impossible to truly know how to get the most out of your career, your team and your company. In Myths of Work, Ian MacRae take an entertaining and evidence-based look at the most pervasive myths about our working lives, from the serious to the ridiculous, to give you the insight you need to become a better manager in the modern workplace. Fascinating real life case studies from organizations around the world display the myths (and how to overcome them) in practice.
Myths of Work combines business thinking with psychology to give you practical insights, a lively writing style and a handy dip-in-and-out structure to form your ultimate guide to becoming a better and enlightened manager.
About the Business Myths series...
The Business Myths series tackles the falsehoods that pervade the business world. From leadership and management to social media and the workplace, these accessible books overturn out-of-date assumptions, skewer stereotypes and put oft-repeated slogans to the myth-busting test. Both entertaining and rigorously researched, these books will equip you with the insight and no-nonsense wisdom you need to succeed.
Table of Contents
1. Acknowledgements
2. Introduction
3. Myth 1 Staff should work eight-hour days, Monday to Friday
4. Myth 2 Working from home reduces productivity
5. Myth 3 Social media should never be used at work
6. Myth 4 Listening to music while working is distracting
7. Myth 5 Health and safety is the enemy
8. Myth 6 Surveillance improves performance
9. Myth 7 Creating a Google-style office environment will make staff more innovative
10. Myth 8 Mindfulness is the answer to all problems
11. Myth 9 Neuroscience is the silver bullet to workplace problems
12. Myth 10 Start-ups need a different type of leader to succeed
13. Myth 11 It’s better to have higher self-esteem at work
14. Myth 12 We only use 10 per cent of our brain at work
15. Myth 13 Making workplaces sustainable is a burden
16. Myth 14 The best way to motivate people is to pay them more
17. Myth 15 Employees who work the longest hours are the most valuable people
18. Myth 16 People should retire at 65
19. Myth 17 Perfectionists make the best employees
20. Myth 18 Women aren’t as competitive as men at work
21. Myth 19 People’s personalities can be sorted into categories at work
22. Myth 20 Sexuality and gender should be taken into account at work
23. Myth 21 Millennials are changing the workplace
24. Myth 22 Co-workers should not form romantic relationships
25. Myth 23 Teaching and training are the same
26. Myth 24 Annual appraisals are the best way to measure performance
27. Myth 25 High achievers always make great managers
28. Myth 26 A computer is going to take your job
29. Myth 27 Open-plan offices are always the best option
30. Index
دیگران دریافت کردهاند
✨ ضمانت تجربه خوب مطالعه
بازگشت کامل وجه
در صورت مشکل، مبلغ پرداختی بازگردانده می شود.
دانلود پرسرعت
دانلود فایل کتاب با سرعت بالا
ارسال فایل به ایمیل
دانلود مستقیم به همراه ارسال فایل به ایمیل.
پشتیبانی ۲۴ ساعته
با چت آنلاین و پیامرسان ها پاسخگو هستیم.
ضمانت کیفیت کتاب
کتاب ها را از منابع معتیر انتخاب می کنیم.
