همکاری بین‌فرهنگی: کنفرانس سالانه علمی انجمن سایبرنتیک اقتصادی و اجتماعی، ۶ و ۷ اکتبر ۲۰۰۵ در گرایفسوالد ۲۰۱۱
Interkulturelle Kooperation: Wissenschaftliche Jahrestagung der Gesellschaft für Wirtschafts- und Sozialkybernetik vom 6. und 7. Oktober 2005 in Greifswald 2011

مزایای “جهانی‌سازی” بر پایه همکاری‌های بین‌فرهنگی استوار است. بین‌فرهنگی بودن همواره به این معناست که نظام‌های گوناگون، به‌ویژه نظام‌های ارزشی و فکری که تحت تأثیر فرهنگ‌های ملی شکل گرفته‌اند، با یکدیگر در تماس قرار می‌گیرند. این برخورد، با وجود تمام پتانسیل‌هایش، می‌تواند مشکلاتی را نیز به وجود آورد.

این کتاب دانش ما را نسبت به تفاوت‌ها افزایش می‌دهد، راهکارهایی را ارائه می‌کند و از این طریق به همکاری بین‌فرهنگی بهتر کمک می‌کند. نویسندگان این مجموعه مقالات به بررسی جنبه‌های مختلف همکاری بین‌فرهنگی می‌پردازند و نه تنها به جنبه‌های منفرد، بلکه به تعامل عوامل مختلف نیز توجه می‌کنند.

این جلد، به‌ویژه از طریق بررسی همین تعامل، در امتداد سنت ۲۳ جلد قبلی قرار دارد که از کنفرانس‌های انجمن سایبرنتیک اقتصادی و اجتماعی به دست آمده‌اند.

این ۲۴ مقاله در شش حوزه موضوعی تقسیم شده‌اند:

– تأملاتی در مورد فرهنگ و بین‌فرهنگی بودن
– همکاری بین‌فرهنگی
– شرکت‌های جهانی
– تیم‌های جهانی
– نوآوری و کارآفرینی در زمینه بین‌فرهنگی
– نهاد و فرهنگ

مقالات این کتاب تخصصی همواره تئوری و عمل را با هم پیوند می‌دهند و به همین دلیل برای مطالعه توسط متخصصان و همچنین دانشجویان بسیار توصیه می‌شوند.

Vorteile der “Globalisierung” sind auf interkultureller Zusammenarbeit begründet. Interkulturalität bedeutet immer, dass verschiedene Systeme, vor allem Werte- und Denksysteme, die durch Nationalkulturen geprägt sind, miteinander in Kontakt kommen. Dieses Aufeinandertreffen kann trotz aller Potentiale auch Schwierigkeiten auslösen. Dieser Band verbessert die Kenntnis der Unterschiede, erarbeitet Lösungsvorschläge und trägt so zu einer besseren interkulturellen Zusammenarbeit bei. Verschiedenen Facetten der interkulturellen Kooperation gehen die Autoren dieses Sammelbandes nach, in dem nicht nur Einzelaspekte, sondern auch das Zusammenwirken verschiedener Faktoren erörtert werden. Gerade durch Untersuchung des Zusammenwirkens steht dieser Band in der Tradition der vorherigen 23 Bände, die aus den Tagungen der Gesellschaft für Wirtschafts- und Sozialkybernetik hervorgingen.Die 24 Beiträge sind in sechs Themenbereiche aufgeteilt:- Reflektionen über Kultur und Interkulturalität- Interkulturelle Zusammenarbeit- Globale Unternehmen- Globale Teams- Innovation und Gründung im interkulturellen Kontext- Institution und KulturDie Beiträge in diesem Fachbuch verbinden immer wieder Theorie und Praxis und sind dadurch auch sehr der Lektüre von Praktikern sowie Studierenden zu empfehlen.